以人為本，與時俱進，中國杉杉集團以獨特的“自信、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)文化，匯聚著11000余名中外員工，關(guān)注著全球新經(jīng)濟的發(fā)展和新生活秩序的建立。通過不斷的創(chuàng)新和變革，以聯(lián)合促發(fā)展，從第一個提出并成功實施名牌戰(zhàn)略，到第一個提出無形資產(chǎn)經(jīng)營理念，到第一個導(dǎo)入CIS，到第一個完成規(guī)范化的股份制改革等杉杉創(chuàng)造了中國服裝界的十多項第一，是中國服裝界最具規(guī)模、最受矚目、最高水平的領(lǐng)導(dǎo)型集團公司之一，列國務(wù)院確定的全國520家重點建設(shè)企業(yè)排行榜。
　　順應(yīng)中國加入WTO后全球經(jīng)濟一體化的潮流，杉杉集團全面實施綜合智能化管理系統(tǒng)，依托先進的計算機技術(shù)和通信技術(shù)，在集團內(nèi)部建立起溝通企業(yè)上下內(nèi)外聯(lián)系的全面的多層次的計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，不斷提高企業(yè)決策的正確性和對市場的快速反應(yīng)能力。科學(xué)的現(xiàn)代化的管理與完善的財務(wù)、監(jiān)督機制相配套，企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
　　中國杉杉集團以中國馳名商標(biāo)、中國名牌－－“杉杉”為依托，不斷提升產(chǎn)品的品質(zhì)、品位，優(yōu)化服務(wù)體制，通過與日本伊藤忠大東紡織、意大和法拉奧、法國高級時裝公司(克里斯汀拉夸、美國杜邦卡拉威等國際一流公司和組織的合作，實施國際化多品牌戰(zhàn)略，以不同風(fēng)格和品牌定位滿足不同層次的消費者。目前杉杉集團服裝板塊擁有杉杉、法涵詩男裝、瑪珂·愛薩尼、萬星威、Le coq、莎喜、紀(jì)諾思、法思迪薩、法涵詩女裝、菲荷女裝、卡莎迪婭、菲萊、梵尚、意丹奴休閑、貝兒森、小杉哥童裝、馬基堡、麥斯其萊、玫瑰黛薇等品牌19個。杉杉集團下屬2家國內(nèi)上市公司、7家海內(nèi)外(公司)事務(wù)機構(gòu)、12家產(chǎn)品開發(fā)公司、12家產(chǎn)業(yè)公司、16家品牌公司、300家市場加盟公司，近3000家專賣店(廳)遍布中國各大中城市及部分歐美主流商場。
　　1999年年初，杉杉集團總部由寧波搬遷至上海浦東，經(jīng)過4年的運作和調(diào)整，形成了作為投資控股運作為主體的現(xiàn)代化、國際化集團管理模式，依托上海人才、信息、市場等功能優(yōu)勢，實施“品牌經(jīng)營、資本運作”的企業(yè)戰(zhàn)略，完成了對服裝主業(yè)人性化、市場化、專業(yè)化的改革。
　　總之，杉杉集團將以投資和資本運作為主體，高水準(zhǔn)推進服裝板塊的國際化多品牌戰(zhàn)略，進一步加快與國際接軌的步伐，積極參與國際競爭，準(zhǔn)確把握企業(yè)在新經(jīng)濟市場上的定位，力爭到2020年躋身世界著名企業(yè)行列。